Jobb, mint egy klasszikus bakivideó. Itt azonban segíthet egy reboot...

Tavaly a robotikai kutatások is elképesztő lendületet kaptak. De nem csak a kutatások. Amint arról a Bitport is hírt adott, hamarosan megindul a termelés az Adidas németországi high-tech gyárában, ahol a munkafolyamatok túlnyomó többségét robotokra bízzák. De az egyelőre munkáskézben nem szűkölködő Kínában is egyre másra cserélik le munkásaikat robotokra a gyárak.

A robotok alkalmazása elképesztő mértékben meg tudja dobni a termelékenységet. A mobiltelefonos alkatrészeket gyártó Changying Precision Technology Company gyárában 650 munkást cseréltek le 60 robotra, melyek munkáját további 60 dolgozó felügyeli. Ezzel a termelékenységet sikerült háromszorosára emelni.

De nem csak a gyártóüzemekben, hanem akár az építkezéseken is lehet használni robotokat – kőművesek helyett. A Construction Robotics kőműves robotja sokkal gyorsabb és speciális érzékelőinek köszönhetően jóval pontosabb, mint egy szakképzett kőműves.

A robotéletnek is vannak nehézségei

A robotikai kutatások egy része viszont arra irányul, hogy olyan robotokat készítsenek, melyek extrém körülmények között segíthetik az emberek munkáját. A DARPA-nak van is egy versenye ilyen segítő célú robotoknak. A The Robotics Challenge-re olyan robotokat várnak a versenyző csapatoktól, melyek például katasztrófahelyzetekben vagy nehéz körülmények között ki tudják váltani az emberi munkát. Maga a verseny olyan, mint egy sportesemény: a robotoknak egy akadálypályát kell leküzdeniük időre, például lépcsőn felmenni, roncsok között haladni, autóból kiszállni stb.

Egy tavalyi videóból azonban kiderül, hogy a robotéletnek is vannak árnyoldalai. A Robotics Challenge nyári döntőjéről készült egy videós összefoglaló, amely felveszi a versenyt bármely bakivideóval. Itt azonban nem emberek esnek-kelnek viccesen, hanem humanoid robotok. Hogy értékeljük a feladat nehézségeit és a verseny összetettségét, érdemes megnézni a győztes dél-koreai Team Kaist robotját verseny közben.

És akkor jöhetnek a bakik is. Jó szórakozást.

Közösség & HR

Nincs megállás, a Marsot is elkezdtük teleszemetelni

Eddig 7 tonnányi hulladékot sikerült elhinteni a vörös bolygón, ami egyelőre nem sok, de már most is érdemes odafigyelni rá.
 
Hirdetés

A munkaerő képzése a vállalat sikerének egyik záloga

A piaci versenyben az a cég tud élen maradni, amely lépést tart a fejlődő technológiával. Ez azonban csak megfelelően képzett alkalmazottakkal lehetséges.

Ahogy megindult az IT-szakemberekért a harc a munkaerőpiacon, úgy váltak egyre szofisztikáltabbá a képzést végző intézmények szolgáltatásai.

a melléklet támogatója a Green Fox Academy

A felmérésekből egyre inkább kiderül, hogy az alkalmazottak megtartása vagy távozása sokszor azon múlik, amit a szervezetük nem csinál, nem pedig azon, amiben egymásra licitál a többi munkáltatóval.

Ezért fontos számszerűsíteni a biztonsági kockázatokat

Az EU Tanácsa szerint összeegyeztethető a backdoor és a biztonság. Az ötlet alapjaiban hibás. Pfeiffer Szilárd fejlesztő, IT-biztonsági szakértő írása.
Ön sem informatikus, de munkája során az információtechnológia is gyakran befolyásolja döntéseit? Ön is informatikus, de pénzügyi és gazdasági szempontból kell igazolnia a projektek hasznosságát? Mi közérthető módon, üzleti szemmel dolgozzuk fel az infokommunikációs híreket, trendeket, megoldásokat. A Bitport tizenegyedik éve közvetít sikeresen az informatikai piac és a technológiát hasznosító döntéshozók között.
© 2010-2022 Bitport.hu Média Kft. Minden jog fenntartva.