Az irodában megváltozóban vannak az erőviszonyok, legalábbis ami a távmunkából való visszatérés körülményeit illeti, és ez a változás egyelőre a munkavállalóknak kedvez a főnökkeikkel szemben – olvasható a ZDNet összállításában, amely a teljes munkaidős irodai foglalkoztatás újbóli bevezetését járja körül. Sok embernek ugyanis a magánéletében és anyagilag is váratlan rugalmasságot hozott a távoli munkavégzés, a lap szerint pedig egyre többen gondolják úgy, hogy a nyolcórás-bejárós felállásban magasabb fizetést kellene kapniuk. A menedzserek így könnyen ütközhetnek a vártnál nagyobb ellenállásba, pláne, hogy a tech szakembereknek különösen sok lehetőségük van mostanában munkahelyet váltani.
Ennek alapján komoly kudarcokra számíthatnak azok a vezetők, akik továbbra is a régi feltételezésekből indulnak ki. Ilyen feltételezés, hogy az alkalmazottak csak az irodában lehetnek igazán produktívak, és abban az elképzelésükben is könnyen csalódhatnak, hogy ők vannak erőfölényben a munkavégzés módjának és időpontjának eldöntésében. Ugyanígy félreviszi a dolgokat, ha az újonnan bevezetett technológiákban látják mindennek a megoldását, az ellentmondást pedig valahogy fel kell oldaniuk a távoli munkavégzés népszerűsége és a korábbi vállalati kultúra iránti nosztalgia között, mert az teljesen biztosnak látszik, hogy ez utóbbi már nem tér vissza soha a világjárvány előtti formájában.
A cikkben újra felhívják rá a figyelmet, hogy sok alkalmazott szemében a munkahelyi ingázás szokása az elmúlt években feledésbe merült, aki pedig ezalatt lépett be a munkaerőpiacra, az talán soha nem is dolgozott 9-től 5-ig egy irodában. A napokban mindenhol az Airbnb vezérigazgatóját, Brian Chesky-t idézték, aki kijelentette, hogy az irodának az eddig ismert formájában vége van, és csak akkor lesz bármi értelme, ha olyasmit nyújt, ami az otthoni munkavégzés során nem elérhető. A videokonferenciázás vagy az emailek olvasgatása nyilván nem ilyen dolog, és a tudásmunkások idejének nagyobbik részét amúgy is olyan mikrofeladatok emésztik fel, amelyek termelékenységükre és mentális állapotukra is rossz hatással vannak.
Így újult meg Magyarország leggyorsabb mobilhálózata
Közel 100 milliárd forintos beruházással, a rádiós és maghálózat teljes modernizációjával zárult le a Yettel történetének egyik legnagyobb műszaki fejlesztése.
a melléklet támogatója a One Solutions
Cyber Threat Intelligence: üzleti előny a sötét adatokból
Egyetlen kompromittált jelszó. Egy belépési pont, amit már nem használnak. Egy korábbi alkalmazott adatszivárgása. Ezek ma már nem csupán technikai hibák, hanem valós üzleti fenyegetések, amelyek a digitális alvilág piacán előbb bukkannak fel, mint ahogy a cég egyáltalán észrevenné.
Nyílt forráskód: valóban ingyenes, de használatának szigorú szabályai vannak