Immár tizennyolcadik alkalommal hirdeti meg a Vezető Informatikusok Szövetsége (VISZ) azt a pályázatát, melyen az Év CIO-ját választja ki egy a szövetség elnöksége által felkért zsűri. Idén azonban nem csak a CIO-knak, tehát Chief Information Officer pozícióban dolgozó szakembereknek szól a kiírás, hanem informatikai vezetőknek. Strausz Görgy, a szervezet tavasszal megválasztott elnöke, elmondta, a díj átnevezésében nem a magyarítás motiválta a VISZ-t: az idei kiírás – reagálva a vállalati informatika komplexebbé válására – kiterjeszti a pályázók körét lényegében minden informatikai területen dolgozó vezetőre.
Tehát a hagyományos CIO pozícióban dolgozók mellett pályázhatnak például technológiai fejlesztésért felelős vezetők (CTO), innovációs vezetők (CINO), digitalizációért felelős vezetők (CDO), a vállalati adatvagyon hasznosításáért felelős vezetők (CDO), fejlesztési vezetők (CRO), de akár olyan operatív vezetők (COO) is, akik egyben az informatika irányításáért felelnek.
A díjra cégek, szakmai szervezetek, illetve a zsűri tagjai egyaránt jelölhetnek szakembereket.
A cél azonban nem változott
Pályázat célja azonban továbbra is az, hogy felhívja a figyelmet az informatikai területekért felelős vezetők tevékenységének fontosságára, valamint díjjal ismerje el az évek során kiemelkedő teljesítményt nyújtó szakember munkáját.
A zsűri két körben választja ki a díjazottat. Első körben az egyéni javaslatok alapján kialakítja a díjra esélyes CIO-k egy szűkített körét, és őket felkéri rövid pályázati munka írására. Majd a pályamunkák értékelése után a jelölteknek személyes meghallgatáson kell számot adni munkájukról.
A pályamunkában az informatikai vezető ars poetica mellett ismertetni kell azokat az innovatív megoldásokat, melyeket a vállalatánál a jelölt irányításával vezettek be az elmúlt 1-3 évben, illetve ki kell térni arra is, hogy az innováció hogyan módosította a jelölt vezetői szerepét.
A pályázatban aktuális problémaként idén a termelékenység javítására, valamint az ágazai IKT-trendekre kell kitérni. A zsűri ezért egyrészt arról is vár rövid összefoglalót, hogy a pályázó cégénél milyen IKT-megoldásokkal segítik termelékenység javítását. Emellett meg kell fogalmazni azokat az IKT-trendeket, melyek jelentős hatást gyakorolnak a pályázó által képviselt ágazat működésére, és azt is, hogy ezekre hogyan kíván reagálni vezetőként.
A díjra a jelöléseket 2019. július 21-éig várja a Vezető Informatikusok Szövetsége. A második körbe kerülőknek a pályamunkát augusztus 4-éig kell eljuttatniuk elektronikus levélben a VISZ titkárságához.
A díjat a hagyományoknak megfelelően augusztus végén, a VISZ INFOhajó rendezvényén adják át.
A jövőálló digitális megoldások sikere az üzleti értékteremtésben mérhető
Az informatikai fejlesztések gyakran technológiai kérdésként jelennek meg, pedig egy kódsor vagy digitális megoldás önmagában soha nem lehet végcél. A 4D Soft több mint 35 éve ennek szellemében fókuszál a projektek negyedik dimenziójára: az üzleti értékteremtésre.
a melléklet támogatója a Clico
A hibakeresés nem egyenlő az alkalmazásbiztonsággal
Építsünk olyan AppSec környezetet, amely csökkenti az alkalmazásfejlesztés kockázatait, de nem válik a gyors leszállítás akadályává!
CIO kutatás
Merre tart a vállalati IT és annak irányítója?
Hiánypótló nagykép a hazai nagyvállalati informatikáról és az IT-vezetőkről: skillek, felelősségek, feladatkörök a múltban, a jelenben és a jövőben.
Töltse ki Ön is, hogy tisztábban lássa, hogyan építse vállalata IT-ját és saját karrierjét!
Az eredményeket május 8-án ismertetjük a 17. CIO Hungary konferencián.
Projektek O-gyűrűje. Mit tanulhat egy projektvezető a Challenger tragédiájából?