Furcsa ellentmondás, ha valaki olyan munkatársat keres, aki fiatal, dinamikus, jártas az újfajta eszközök használatában... ám ezt a keresést olyan módon teszi, hogy épp az új generációs eszközökkel rendelkezők nem találnak rá, vagy nem tudják kezelni.
Mostanában már
az internetgeneráció áll munkába - olyan fiatalok keresnek állást, akik már számítógépekkel nőttek fel, már gyerekkoruktól természetes számukra az internet, a mobiltelefon. Munkavégzésük, de akár munkakeresésük során pedig már a legújabb eszközökkel, okostelefonokkal vagy tabletekkel próbálkoznak - viszont nem egyértelmű sikerrel.
Akik vizet prédikálnak ■ Felmérések szerint az egyik legfontosabb probléma az online álláskereséssel kapcsolatban ma már az, hogy a vállalatok (vagy akár a fejvadászcégek) nem rendelkeznek mobilra optimalizált webes felülettel. Pedig a munkakeresők új generációja épp azért használ okostelefont vagy tabletet, hogy bárhol, bármikor rátalálhasson egy jó állásra, ha pedig cselekedni kell, akkor akár azonnal jelentkezhessen. Az alábbi infografika megtekintése után esetleg szét lehet nézni a saját céges weboldalon: van épp olyan hirdetés, amely "fiatal, új eszközök használatában jártas munkatársat" keres? És vajon ezt az oldalt jól lehet látni és kezelni mobilról?
